工作服設(shè)計(jì)圖的基本要點(diǎn)

     工作服設(shè)計(jì)圖設(shè)計(jì)原則首先是有明確的針對(duì)性：針對(duì)不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對(duì)性的設(shè)計(jì)不同點(diǎn)歸納為什么人穿、穿用時(shí)間、穿用地點(diǎn)、為何穿、穿什么。 
   什么人穿，在狹義上是指在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到自己供職的地點(diǎn)去工作或從事公務(wù)活動(dòng)的一部分人，在廣義上是指較為不明確的被分后的一部分消費(fèi)群。這里的“人“在工作服上表現(xiàn)為一個(gè)群體．一個(gè)部分．一個(gè)階層，其工作特性．個(gè)人與群體風(fēng)格．生理與心理需求．政治經(jīng)濟(jì)地位．文化素養(yǎng)等，至于設(shè)計(jì)要求具體而各異。時(shí)間與地點(diǎn)則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時(shí)間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點(diǎn)則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時(shí)的小環(huán)境。 

1． 造型設(shè)計(jì) 

款式設(shè)計(jì)中的造型設(shè)計(jì)，決定著工作服的式樣，是工作服設(shè)計(jì)圖的第一步。造型設(shè)計(jì)的著眼點(diǎn)首先在于區(qū)別工作服的不同特征、行業(yè)和應(yīng)用性。

2．色彩搭配

    色彩與造型同為款式設(shè)計(jì)兩個(gè)支撐點(diǎn)，在具體設(shè)計(jì)時(shí)很難區(qū)分，有時(shí)先有造型然后配色，有時(shí)先有色彩構(gòu)想后配以造型。工作服的色彩設(shè)計(jì)要求在于其生理性．心理性與象征性。

色彩的生理性如色彩對(duì)于生理．神經(jīng)系統(tǒng)的刺激，色彩的鮮．灰．明暗會(huì)影響作業(yè)者的情緒，增加或減少作業(yè)者的疲勞感．單調(diào)感．煩燥感和興奮感。在醫(yī)療行業(yè)．色彩設(shè)計(jì)以寧?kù)o．安詳．清潔．衛(wèi)生的淺粉色調(diào)和白色。色彩與環(huán)境色的對(duì)比與協(xié)調(diào)。

  3．面料選擇

     工作服設(shè)計(jì)圖服裝材料是設(shè)計(jì)的物質(zhì)基礎(chǔ)，服裝材料設(shè)計(jì)通常表現(xiàn)在材料的選擇與搭配上。只有運(yùn)用恰當(dāng)?shù)牟牧蟻?lái)表現(xiàn)設(shè)計(jì)意圖，才能準(zhǔn)確地表現(xiàn)設(shè)計(jì)效果。

材料的選擇與設(shè)計(jì)，應(yīng)從材料的理論性能．生物性能．質(zhì)感及加工性能等多方面研究，以盡可能地來(lái)達(dá)到產(chǎn)業(yè)服裝的特殊要求。職業(yè)工裝必須考慮作業(yè)環(huán)境，降低環(huán)境因素和作業(yè)性質(zhì)對(duì)人體可能帶來(lái)的損害和影響。防護(hù)性．安全性．舒適性的要求，對(duì)于服裝材料則有不同的性能要求，如易燃易爆的工作環(huán)境，須有抗靜電性能，同時(shí)就有阻燃性；低溫環(huán)境，須保暖．吸濕透氣；高溫環(huán)境須隔熱，耐高溫．吸濕透氣好；水下環(huán)境，須防水．保濕．吸濕；核磁環(huán)境，須防輻射．防高溫；化學(xué)污染環(huán)境，須耐酸腐蝕．防油．防水．透氣．保暖；運(yùn)動(dòng)比賽的某些項(xiàng)目，須質(zhì)輕．彈性和耐磨的服裝面料。

3、審美性
工作服設(shè)計(jì)圖工作服的審美性由服裝s的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。 
4、功能性
工作服設(shè)計(jì)圖工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料；電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。 
工作服在定制時(shí)就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達(dá)到最佳是實(shí)用性。